成長とは、「できなかったことができるようになること」

「 個人の成長 」と「 組織の成長 」

銭形では、「組織にとって有益な個人」「個人にとって有益な組織」という両者のバランスが取れている関係性が理想だと考えており、そのバランスを維持するために最も大切なことは、「成長」であると考えております。

「働くやりがい」

ヒトは、自分が成長することを有益に感じます。
そして個人の成長は、組織の成長につながります。
組織が成長すれば社会での存在感が増すとともに、世間からの評価も得られます。
そうした組織に所属し続ければ、個人のスキルや満足度が向上していきますし、提供するサービスの質が向上し、評判がよくなり、お客様から選んでいただけることになり、組織はより成長することができます。

結果として、「お客様の幸せ」=「社員の幸せ」=「銭形の幸せ」という三者共栄の好循環がまわっていくのです。
だからこそ弊社では、この成長感を自己認識してもらう環境を作る・提供することに力を入れております。

銭形スタッフ-1

自分を成長させてくれる、
「一緒に働くヒト」と「働きやすい職場環境」をえらぼう!

  1. スキル(技術・知識)の向上
  2. 挑戦できる環境
  3. 明確なキャリアパス(やりがいのある業務内容)
  4. 明確な待遇
  5. 希望収入に応じた仕事量の相談
  6. 人間関係の良さ(いつでも相談できる環境)
  7. 人間力が成長できる環境
  8. キャリアアップできる職場環境
  9. 育児と両立できる環境

働くヒトのスキルやモチベーション、将来の夢に合わせ、
無理なく成長ができるような、段階的なキャリアプランをご用意しています。

自分に合ったステージを選べます! ※途中で変更可能です。

CAREER PLAN-1
CAREER PLAN-2

介護の仕事は、お客様ご本人だけでなく、ご家族や同業他社、訪問診療の医師など、常に様々な人と接する仕事でもあります。そして、チームメイトと協同し、円滑に業務を進めていく仕事です。ただ、銭形では、介護の現場だけではなく、1年を通して様々なイベントを実施しており、そのような行事を通じて沢山の人と関わっていきます。

いずれもそこで重視されるのはコミュニケーション能力であり、人に対し、尊敬の念をもって接することのできるマインドです。そのため、特に介護事業においては、学部や学科は一切考慮していません。 逆に、皆さんがこれまで経験してきた学生生活やアルバイトについて、じっくりお話を聞かせてください。皆さんが経験してきた様々なことが、きっと銭形グループでの社会人生活で必ず活きてくるはずです。

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他にもこんなメリット

  1. 介護保険法(高齢者の方が対象)と障害者総合支援法(障がい者の方が対象)が学べます。
  2. 豊富な現場経験を積めるため、高度な介護技術と制度等の知識を身につけることができます。
  3. 質の高い経験豊富な社員が数多くいるため、先輩社員から現場のノウハウを学べます。

充実の福利厚生 銭形グループでは社員の皆さんが安心して働ける環境づくりを目指しています

健康保険

傷病手当:業務外の病気やケガで給料が受けられない場合、給料の約3分の2が補償されます。
出産手当:被保険者が出産の為に会社を休んだ場合、給料の約3分の2が補償されます。
出産育児一時金:被保険者または被扶養者が出産したときは出産育児一時金が支給されます。

厚生年金

65歳になると、老齢厚生年金を受給できます。
基礎年金に加え、厚生年金の給付が上乗せされるため、年金額が増えます。
また、65歳になる前に一定の障害の状態になった場合に障害厚生年金が支給されます。
被保険者が死亡し、一定の要件を満たした場合には、ご遺族の方に遺族厚生年金が支給されます。

産休・育児休暇

生涯働きやすい環境を目指し、産休・育休環境を整えています。
様々な支給が受けられ、期間中は社会保険料が免除されます。
雇用保険の被保険者が、一定の年齢以下の子を養育するために育児休業した場合、一定の要件を満たすと雇用保険から育児休業給付金を受けることができます。
これにより、女性スタッフの半数が育児と仕事を両立しています。

雇用・労災保険

雇用保険:退職した際に、一定期間の失業保険を受けられます。
労災保険:通勤途中や業務上での病気やケガ等に対して、必要な給付が受けられます。

求める人物像 銭形Zenigataは、共に成長できる仲間を本気で探しています

   

どんな人に来てほしい?

ブランクがある方はもちろん、全くの他業種からの転職も大歓迎です!
介護という仕事は人と人が密に接する仕事であり、他業種での経験が必ず役に立ちます。
未経験者・初心者をフォローする体制が整っていますし、働き方・給与・やりがいなど個々人に合った職場環境をご提案するよう努めていますので、「銭形グループ」で働くことを是非ともご検討ください!

やはり、楽しく前向きな性格の方や、自分との違いを受容・尊重できる方と働けると嬉しいですね。お客様の変化に気づけたり、疑問に思ったことを相談したり、お客様の気持ちをしっかり考えることができる人とお仕事をしたいと思っています。

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他社との違いは?

銭形グループでは6割以上のサービスを正社員が提供しています。
とにかく、スタッフ全員が優しく、真面目で誠実で、離職率が低く、社員の年齢層が幅広いので様々なお客様に対応できますし、正社員が多くサービスに入ることで、密に連携して質の高いサービスを提供できます。
また、ICT化、クラウドサービスを積極的に導入しているので、余計な事務作業が少ないのも銭形グループの特長です。
今後も「AI」等の導入も検討し、更なる業務効率化にチャレンジしていく予定です。

社内イベントが多いです!
夏には、BBQ、ホテルで納涼会、銭形Festival、冬には、一泊二日の銭形Travel、ホテルでの忘年会が開催されます。毎年多くの社員と家族が楽しみにしています(おいしい料理とお酒を用意しております!!)

※写真は2022年10月銭形Festivalの屋台にて

2022年10月銭形Festivalの屋台にて

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経験は問いません!
興味があれば是非一度、職場体験からでもOKですので応募ください☆

募集職種・応募フォーム

株式会社銭形企画
〒600-8357 京都市下京区黒門通五条下る柿本町594番地33
TEL. 075-353-4899 / FAX. 075-354-3037

株式会社銭形
〒600-8357 京都市下京区黒門通五条下る柿本町594番地13
TEL. 075-353-4880 / FAX. 075-353-4891
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